Офисный дресс-код для женщин: создаем стильный образ.

Офисные работники должны соблюдать дресс-код - придерживаться определенных правил касательно одежды и внешнего вида специалистов. Учитывая это, офисная одежда должна соответствовать некоторым критериям, к которым относится внешний вид и расцветка. В некоторых компаниях неправильно подобранный гардероб сотрудников воспринимается как нарушение трудового распорядка и дисциплины. Поэтому работники офиса должны знать, какую одежду надо выбирать, а какие вещи запрещено носить на работу.

Жизнь каждого человека связана с разными правилами, требованиями и ограничениями. Они касаются даже деловой сферы. Поэтому руководители разных компаний намеренно вводят в офисе дресс-код. Он представлен сводом правил, имеющим отношение к одежде и внешнему виду сотрудников.

С помощью дресс-кода подчеркивается фирменный стиль компании, а также поддерживается деловая атмосфера в офисе.

Одежда для офиса должна правильно подбираться не только женщинами, но и мужчинами. Но особенно много внимания уделяется все же внешнему виду прекрасного пола. Они должны подбирать не только оптимальный гардероб, но и подходящую прическу, макияж и маникюр. В этом случае гарантируется формирование делового стиля.

Корпоративный стиль одежды в офисе должен отвечать некоторым требованиям:

строгость в одежде - подходят брючные или юбочные костюмы. Цветовая гамма должна быть спокойной, без ярких акцентов;
классическая обувь - не допускаются открытые босоножки и аналогичные модели. Минимизируются разные аксессуары и яркие вставки. Для женщин подходят лодочки приглушенных оттенков, а мужчины должны приобрести туфли;
сдержанность в аксессуарах - украшения должны быть неброскими и сделанными из благородных драгоценных металлов. Плохо смотрится бижутерия, позолота и большое количество браслетов, бус и других элементов;
неброский макияж - это правило относится к женщинам, причем макияж должен соответствовать офисному стилю одежды для девушек. Поэтому не допускаются крайности или использование ярких оттенков. Желательно выбирать мягкие и бежевые расцветки помады и теней;
опрятная и ухоженная прическа, причем в некоторых организациях запрещаются распущенные волосы.

Нередко офисный стиль одежды для девушек и мужчин прописывается непосредственно в трудовом договоре, подписываемом во время устройства специалиста в конкретную компанию. В этом случае отклонение от дресс-кода может рассматриваться как нарушение трудовой дисциплины. В определенных организациях сотрудники вовсе получают несколько костюмов, которые они должны носить на работу.

Основные модели

Можно выделить некоторые наряды, которые считаются наиболее подходящими для офиса. Они являются строгими, но и удобными. Если на работе все люди будут придерживаться единого стиля, то это положительно скажется на продуктивности работы. В компании будет создана эффективная деловая атмосфера.

Для мужчин

Стиль одежды для мужчин, подходящий для офиса, считается стандартным. К основным моделям, которые могут использоваться для офиса, относятся:

рубашки на пуговицах, с длинными или короткими рукавами;
классические брюки;
костюмные пиджаки;
футболки, имеющие логотип фирмы, где работает мужчина;
в некоторых компаниях допускается носить джинсы светлых оттенков;
из обуви лучше выбрать туфли или кожаные лоуферы, но запрещены кроссовки;
в профессиональном стиле мужчины непременно должны надевать носки.

Установленные правила одежды для офиса указывают, что мужчины не могут надевать на работу кепки или другие головные уборы, носить спортивные штаны, шорты и другие предметы гардероба со спортивной символикой. Нередко для персонала специально выбирается фирменная корпоративная одежда для сотрудников. Одежда руководством компании может выдаваться бесплатно или за определенную плату.

У мужчин украшения должны быть минимальными. Допускается наличие цепочек или украшений для тела. При выборе мужской одежды для офиса учитывается дополнительно цветовая гамма, так как расцветка должна быть неброской.

Для женщин

В гардеробе деловой женщины должно иметься несколько видов одежды. Наиболее актуальным считается повседневный стиль, используемый ежедневно. Если в компании происходят какие-либо значимые события, предполагающие посещение организации контрагентами или высшим руководством, то выбираются классические вечерние наряды, которые должны быть элегантны и изысканны.

Всегда должен выглядеть стильно и строго менеджер. Советы по формированию гардероба от специалистов и дизайнеров:

важно не только создать деловой стиль, но и учесть необходимость для женщины оставаться женственной, поэтому выбирается классическая одежда, которая акцентируется с помощью украшений из золота или серебра;
подходит хорошо для офиса одежда из бархата, кашемира или шелка;
в гардеробе обязательно должны присутствовать юбки-карандаши, блузы, пиджаки и прямые брюки разных расцветок, но они не должны быть слишком яркими и кричащими;
для офиса лучше всего подходит черное, хотя допускаются светлые нейтральные оттенки или серый цвет;
не рекомендуется выбирать обувь с каблуком выше 4 см;
прекрасным выбором будут блузки с пуговицами, кардиганы или рубашки;
необходимым условием считаются чистые носки или стельки, а также неповрежденный каблук;
не разрешается одежда, на которой имеются разные логотипы, изображения или надписи, но исключением являются модели, обладающие товарным знаком самой фирмы, где работает специалист.

В некоторых компаниях допускается носить одежду из джинсовой ткани, но она должна быть светлой.

Что носить категорически нельзя

Имеются некоторые модели, которые не допускается надевать работникам офиса. Сюда относится не только женская одежда, но и мужская одежда для офиса. К основным таким запретам для мужчин относятся:

стандартные джинсы, хотя в некоторых компаниях допускаются модели светлых оттенков;
штаны с низкой талией, так как нельзя, чтобы у специалиста было видно нижнее белье или голая спина;
носки белого цвета будут сильно выделяться на фоне темных штанов, поэтому их требуется подбирать в тон брюк;
короткие брюки, шорты или бриджи, так как у мужчины должна быть закрыта щиколотка;
сандалии или другая обувь, открывающая ноги, причем даже при наличии носков;
многочисленные украшения, однако допускается наличие запонок, часов, булавок для галстука и обручальных колец.

При выборе женской офисной формы одежды придется отказаться от следующих элементов в гардеробе:

чрезмерно короткие юбки; актуальной считается длина не более 9 см от колена;
слишком длинные платья или юбки;
прозрачная одежда не допускается в офисном стиле, так как начальство и коллеги не должны видеть кружева или бретели нижнего белья;
глубокое декольте;
майки или топы на бретельках;
большое количество бижутерии, к которой не относятся часы;
высокие каблуки или большая платформа.

Можно посмотреть примеры интересных одеяний формы одежды на фото. Имеются определенные ограничения, которые относятся как к женщинам, так и к мужчинам:

джинсы, оснащенные разными вставками, украшенные бисером или другими деталями;
майки или рубашки, обладающие цветочным рисунком;
рваные джинсы;
спортивные костюмы или некоторые элементы спортивной одежды, представленные олимпийками, трико или другими аналогичными предметами гардероба;
шлепанцы или сандалии, открывающие пальцы на ногах;
растянутая или обладающая катышками одежда;
чрезмерно толстые свитера.

Стильная одежда для офиса должна быть действительно практичной, удобной и привлекательной. Она не должна отвлекать от работы пестрыми расцветками или сложными рисунками. Если изначально офисный работник будет знать, как правильно выбирать наряды, то у него никогда не возникнет разногласий с руководством или коллегами.

Таким образом, выбор офисной одежды считается не слишком простым процессом, так как должны учитываться все требования дресс-кода. Наличие подходящего гардероба является обычным требованием многочисленных компаний. Каждый работник офиса должен знать, какие наряды являются оптимальными, а какие вещи запрещено надевать на работу. Выбор должен основываться на разных критериях, к которым относится внешний вид одежды, ее расцветка и удобство использования. Если в компании учитываются требования дресс-кода, то создается действительно рабочая атмосфера, способствующая эффективной реализации должностных обязанностей работников.

Видео

Фото

Какие ассоциации возникают у вас, когда вы слышите словосочетание «корпоративный дресс-код »?

Представляете ли вы себе систему унылых ограничений, перечеркивающих вашу индивидуальность, или, наоборот, мощный и действенный ресурс, который может помочь вам в достижении ваших целей?

Как показывает мой многолетний опыт работы в качестве бизнес-стилиста, большинство девушек и женщин не испытывают восторга, когда сталкиваются с необходимостью соблюдать деловой стиль на работе. И причина такого отношения очевидна.

Бизнес дресс-код

Если вы наберете в поисковике слово «дресс-код », то увидите тысячи фотографий. На них будут изображены женщины и мужчины в черных или серых костюмах и белых сорочках, в очках в черной оправе, с черными портфелями в руках. Они все похожи друг на друга, унылы и однообразны.

Таково отражение общественного стереотипа, устоявшегося восприятия человека в деловом костюме. Но в этом стереотипе есть небольшая, но важная составляющая для имиджа каждой business woman.

Особенности гардероба для бизнес-леди

Задумывались ли вы о том, как возникли требования и стандарты оформления внешности делового человека? С какой целью нас просят соблюдать дресс-код?

Ответ прост: наша одежда умеет «разговаривать »!

Посмотрите на эти фотографии. А теперь подумайте, что бы вы могли рассказать об этих девушках до того, как они бы начали общаться с вами? Которая из них кажется вам более уверенной в себе, а которая - более уравновешенной и спокойной? У кого зарплата выше? Кто из них руководит большим департаментом, а кто работает секретарем? Чьи карьерные амбиции больше, чей характер покладистей?

Каждая читательница блога www.. Потому что каждая из нас, являясь участницей современного социума, умеет подсознательно расшифровывать информацию, закодированную в одежде. Этот навык мы приобретаем в течение жизни и активно пользуемся им, устанавливая новые контакты и общаясь с текущим окружением.

Принцип делового костюма прост: «Не болтай лишнего »!

Любая непродуманная, случайная, лишняя информация может повредить делу. Ваша одежда может «заговорить» вперед вас, создав ложное впечатление. Современный ритм жизни не дает права на ошибку. Выгодная сделка может сорваться только потому, что ваш партнер по переговорам сочтет вас недостаточно компетентной, руководствуясь всего лишь вашим внешним видом.

Потому что в его голове тоже есть стереотип - конкретный образ надежного партнера. И для пользы дела и бизнеса вы должны ему соответствовать. Вы должны уметь играть в игру под названием «Управление впечатлением с помощью одежды ».

Деловая одежда маскирует ваши личностные характеристики, которые не имеют отношения к бизнесу. При этом подчеркивает ваши профессиональные качества. Это именно та информация, которую должен получить ваш партнер, Клиент или коллега для того, чтобы бизнес-коммуникация прошла успешно и эффективно.

Мы не ходим на третье свидание с понравившимся мужчиной в черной юбке до колен и белой блузке, застегнутой на все пуговицы.

Потому что эта одежда посылает не тот сигнал, который мы хотели бы ему послать. Все те же правила касаются карьеры и бизнес-гардероба. Наша рабочая одежда должна рассказывать о нашем профессионализме.

Каждая женщина, вне зависимости от собственных амбиций и деловых качеств, всегда остается женщиной. Мы хотим выглядеть стильно и неповторимо, мы хотим чувствовать себя уверенными и неотразимыми. Именно женский гардероб, в отличие от мужского, позволяет создавать десятки разнообразных комплектов на базе небольшого количества вещей и аксессуаров. Мы следуем моде и велению сердца, эмоциям и настроению. В том числе утром, собираясь на деловую встречу. Каждая из нас смотрится в зеркало и задает ему вопрос: «Хорошо ли я выгляжу? »

Как мы уже знаем, каждый из нас неосознанно умеет читать «язык одежды ». Но, к сожалению, в погоне за собственным стилем, красотой и модой, многие из нас не задают своему деловому образу необходимый вектор, не программируют полезные и нужные послания в своем рабочем гардеробе, ограничиваясь заботой о своей личной привлекательности. В итоге, работодатель вынужден страховаться унифицированным офисным дресс-кодом от возможных искажений деловой коммуникации между его сотрудниками и Клиентами. В компании появляются регламенты, навязывающие персональную безликость и призывающие стереть все признаки вашей неповторимой индивидуальности.

К сожалению, нельзя не отметить, что немногие компании обращаются к экспертам, профессиональным бизнес-стилистам с целью разработать адаптированный к специфике бизнеса дресс-код. Обычно HR-менеджер распечатывает самый краткий и строгий вариант корпоративного дресс-кода из Интернета, после чего просит сотрудников ознакомиться с текстом. В большинстве случаев требования к оформлению внешности сотрудников оказываются устаревшими и завышенно-строгими, вызывают возмущение и отторжение у персонала. И это логично, зачем соблюдать классический дресс-код, если вы не работаете дипломатом или высокопоставленным чиновником?

Правила делового стиля для женщин

В итоге, требования делового стиля вызывают кривую улыбку и неприязнь. А это в корне неправильно! Вопреки «ужастикам », размещенным во всемирной паутине и вашей офисной рассылке, усредненный необходимый дресс-код вовсе не так уж строг. Он позволяет очень многое, а список его запретов и ограничений весьма короткий.

Правило №1

Ваша одежда должна говорить о ваших деловых качествах, демонстрировать уважение к Клиентам и лояльность работодателю.

Если вы приходите в офис в чулках в сетку и мини-юбке, то ваша одежда, однозначно, не говорит о ваших менеджерских качествах. Она рассказывает о вашем желании устроить личную жизнь, а также определенном воспитании и манерах. Эта «информация », в большинстве своем, не поможет вам сделать головокружительную карьеру или продемонстрировать ваши интеллектуальные способности.

А красивые ноги можно показать и без ущерба деловой репутации. Юбка-карандаш и туфли на каблуке - лучшие помощники в решении этой задачи.

Правило №2

Ваш деловой образ должен отражать вашу индивидуальность ровно настолько, чтобы способствовать рабочей коммуникации.

Мы с вами живем среди микса европейского и азиатского менталитета. Деловая культура пришла к нам из Европы. Деловой стиль - необходимый атрибут результативного взаимодействия. Деловая одежда сообщает вашим партнерам ту информацию, которая им необходима для дела. Эта одежда «говорит », что вы: профессиональны, целеустремленны, надежны, аккуратны, ответственны, современны или консервативны, последовательны или непредсказуемы и т.д. Она помогает «сказать » то, что нужно и «умолчать » о том, что не имеет отношения к бизнесу и может ненароком навредить коммуникации.

Что же касается «скучного делового гардероба », то нужно иметь в виду, что "правильные " и однообразные деловые гардеробы никак не подходят для нашей национальной бизнес-реальности! Поэтому даже не стоит пытаться воспроизводить их в своем гардеробе.

Если для большинства европейцев одежда для офиса выполняет роль униформы, которая должна соответствовать принятому в компании и существующему в национальном менталитете дресс-коду, символизируя очередной надежный «винтик » в четко работающем механизме, то у нас образ надежной и профессиональной «серой мыши » не принят и не срабатывает!

Отечественный офисный дресс-код - это сложный коктейль из существующих норм бизнес-среды и отличительных черт сотрудника или владельца бизнеса. Формула успеха кроется в виртуозном комбинировании вещей, соответствующих требованиям деловой обстановки и подчеркивающих вашу индивидуальность. Сливаться «с фоном » категорически нельзя! Вас просто не заметят. Нужно выглядеть хорошо, стильно, ухоженно и сугубо профессионально.

Именно поэтому не нужно морщиться, услышав слова «деловой стиль » и «дресс-код ».

Грамотно созданный деловой гардероб - красивое и сокрушительное оружие в руках каждой успешной женщины.

Если вы будете знать, как «рассказать » с помощью вашей одежды и имиджа то, что хочет «услышать» собеседник, то вам совершенно не обязательно следовать скучному дресс-коду!

Запрограммируйте в своей одежде нужные послания:

- я профессионал, эксперт в своем деле

- я заслуживаю повышения в должности и зарплате

- я незаменимая и надежная сотрудница

- я амбициозная, целеустремленная, ответственная, настроенная на карьеру

И не забудьте подчеркнуть собственную уникальность, женственность и стиль!

Создание гармоничного делового гардероба, который способен выполнять одновременно две задачи, не противореча при этом ни одной из них, - задача сложная. Но результат и польза от обладания таким набором вещей и аксессуаров, выгоды и преимущества, которые он принесет в вашу профессиональную и личную жизнь, - неоценимы.

Профессиональный бизнес-стилист, специалист по управлению впечатлением учитывает десятки нюансов (сфера деятельности, должность, амбиции, особенности внешности каждой женщины, предпочтения и пожелания, бюджет и т.д .), после чего предлагает уникальное стилевое решение, которое будет способствовать достижению поставленных целей и задач, при этом подчеркнет женскую привлекательность, позволит выделить достоинства и завуалировать возможные недостатки внешности.

Примеры деловых луков для разных профессий

Женский деловой гардероб допускает ношение пиджака и юбки/брюк разного цвета. Даже самый строгий костюм станет интереснее, как только в нем окажется больше двух оттенков.

В теплое время года палитра нашего гардероба может становиться светлее.

А добавить изюминку в Ваш образ и подчеркнуть индивидуальность помогут модные тренды сезона, например, пиджак-смокинг или топ в бельевом стиле.

*Однако помните, что не для каждой профессии, рода бизнеса и должности такой вариант будет уместным!

Пиджаки с оборками, складками и драпировками, сшитые из шелка, дополненные поясом и шелковым топом, смотрятся более женственно и изящно, чем их привычные шерстяные версии.

Выглядеть сдержанно и профессионально поможет лаконичный крой вещей, но детали и изысканные украшения подчеркнут Вашу исключительную женственность.

Пятницы могут быть удобными благодаря трикотажу и стильными - благодаря необычным и гармоничным комбинациям цвета в Вашем деловом гардеробе.

Если Вы не любите пиджаки, обратите внимание на удобные кардиганы. Главное, выбирайте те из них, которые не имеют фактуры. Правильный кардиган для делового гардероба - гладкий, прямого силуэта или полуприталенный, из тонкой шерсти или шелкового джерси.

А если ваша должность - руководящая, то лучше используйте пиджаки. Просто найдите удобные и современные варианты этого предмета гардероба!

Если в Вашем офисе не приветствуется яркая и разноцветная одежда, то воспользуйтесь способом комбинирования оттенков по принципу "монохромность". Используйте в костюмном ансамбле один цвет и несколько его тонов.

Подчеркните свою индивидуальность, создав яркий акцент контрастным цветом!

Не всякая работа предусматривает соблюдения дресс-кода, да и не на любую должность, не учитывая часто негласных требований к внешнему виду, вы способны устроиться. Желание динамично восходить по карьерной лестнице, фактически напрямую связано с презентацией своего внешнего вида. Именно внешняя оболочка способна многое поведать об индивиде, вошедшем на переговоры в кабинет. Отсюда и обратная сторона: высшее руководство так же рассчитывает на вас, как на будущее лицо, представляющее торговую компанию, либо даже кассира, секретаря, относительно вида, которого и зарождается впечатление о статусе коллективной организации.

Мы уже отметили, что корпоративная этика в одеяниях частенько остается негласной, однако, если вы вожделеете уважения к себе и достойного восприятия вас, как специалиста, деловой стиль желательно все же соблюдать. Запомните – повторного шанса произвести первично превосходное не существует, и, пренебрегая правилами дресс-кода, вы теряете собственный шанс на .

В чем заключается понятие дресс-код

Именно из Великобритании пришло к нам данное пугающее словосочетание, обозначающее в буквальном понимании – «кодекс одежды». Кодекс одежды, конечно, в зависимости от устоявшихся норм, правил в среде различных офисов, должен соблюдаться беспрекословно.

С первого взгляда рассмотрения, подобное правило и сам стиль бизнес-леди может показаться сухим и слишком деловым, характеризоваться лишь скучным черным или же сероватым костюмом и белой блузой. Это отнюдь не так, поскольку современные розничные предложения позволяют создавать женщинам образ в легко и без излишних затрат. Может, ранее и были столь обременительны делового покроя, то сейчас такая одежда не доставляет дискомфорта в течение активного дня при движениях, а ткани дают возможность охлаждаться и дышать телу даже при летней жаре.

При типичной манере одеваться, наличествует целый ряд определенных регламентирующих правил. Стоит знать, что дресс-код не подразумевает униформу, и общие требования в подвластности от законов, индивидуально установленных в компании относительно корпоративных интересов.

Категорически запрещено относительно общих правил:

Носить шорты, особо короткие;

Юбки мини-длины и высокие разрезы на них;

Глубокие вырезы на одежде в зоне декольте;

Любые комплекты одеяний из прозрачных материй;

Топы, блузы и прочие одеяния, оголяющие живот;

Брюки с низкой посадкой талии;

Одежду спортивного стиля;

Открытую обувь, конкретнее шлепанцы и босоножки с открытой пятой.

В деловом направлении женский комплект может быть несколько экстравагантен, если это позволяет, к примеру, творческая профессия (маркетолог, дизайнер, журналист и так далее).

Достаточно солидные компании под общими понятиями, запрещающими некоторые проявления во внешности, дополнительно подразумевают и . Так, в гардеробе костюмов может наличествовать всего два-три, но обязан они быть сотворенными из благородного материала, тем более не приемлемо посещать рабочее место в одном комплекте подряд пару дней. И это совсем не загвоздка, ведь нам из предыдущих публикаций известны тонкости подбора , которые способны реформировать общий вид комплекта до неузнаваемости. К тому же, главное обзавестись несколькими блузами подходящей расцветки, и вопрос решен.

Кодекс облачения сотрудников предприятия зачастую призван выказывать собственную состоятельность. Типичные правила в стилистике одеяний в настоящее время больше встречаются в банковских и ресторанных сферах.

Негласные правила правильного подбора одежды

Подбирая правильное одеяние, станем руководствоваться тремя основами: не позволительна в деловом комплекте раздражающая яркость, костюм должен быть достаточно комфортным и стильно смотреться.

Частенько задаемся вопросом, что надеть в офис в зимние периоды и потом летом, ведь столько затрат на гардероб единовременно понести может не каждая. Выбирайте сдержаннее, дабы его можно было бы скомбинировать в зимний период с водолазкой, а летом дополнить легкой блузой.

Платье подбирайте однотонное с рукавом до кисти, две трети либо три четверти длиной и не короче. Под платья с укороченным рукавом лучше поддевать водолазки либо блузы. Классического кроя черное платье – идеальный вариант для различных образов. Прихватите его цветным ремешком и облачитесь в слегка приталенный пиджак. Длину платьев , юбок предпочтительней сохранять на уровне колена, допустимо и слегка выше (не больше 5 см), ко всему не слишком обтягивающие контур фигуры в целом. Юбка-карандаш наиболее универсальный крой офисной юбки, сарафан из твида, шерсти либо трикотажа – простое решение для сдержанного образа.

Брюки предпочтительны в свободном крое, без излишка утяжки. Мужского кроя свободные брюки прекрасно смотрятся со свободного покроя и тончайшими трикотажными кофточками. И, конечно же, не углубляем зону декольте.

Учимся формировать образ в целом

Дресс-код должен прослеживаться еще на первой ступени (собеседовании). Внешний вид поведает об основательности ваших намерений, и на сколько высока заинтересованность в получении должности, а главное, о вашем уважении к фирме, куда так хотите поступить на работу. Дабы оставить благоприятное впечатление, во многих вариантах стоит всего лишь иметь ухоженный, аккуратный вид. Аккуратный вид в целом формируется из совокупности деталей и мелочей.

Прическа, стрижка, окрас волос. Ваши волосы должны, во-первых, конечно же, быть гармоничны с одеянием. В любых вариантах придерживайтесь яркого акцента в общем образе, но не кричащего. Из длинных волос сформируйте лаконичную и четкую прическу (пучок, хвост, колосок из волос), если костюмчик, какого-либо сочного цвета. Смелую укладку допустимо сделать при однотонном и довольно строгом костюме. Если ваш , но украшен ярким аксессуаром, к примеру, на отвороте пиджака выразительная , то уложите волосы более сдержанно.

Во-вторых, помните, что лицо должно быть свободно открытым от волос. Короткой стрижке достаточно вымытой головы и аккуратной укладки, желательно без воска. Никаких эпатажных окрасов. Волос должен быть максимально близок к натуральному естественному тону, типичному природным цветам волос.

Макияж и маникюр. Конечно, офисный стиль бизнесс-леди не подразумевает боевого раскраса. От кожи лица должна исходить здоровая ухоженная свежесть. дневного макияжа подразумевает фактическую незаметность.

Маникюр в стиле женщина-вамп с наращенными ногтями либо накладными, вопреки глобальной распространенности, никогда не был модным. Собственные ногти лучше подпилить до средней либо минимальной длины. Покрывать ногтики лучше цветами в пастельных оттенках, сходных с общей цветовой гаммой одеяния. Кстати, допустимы и сочные цвета лака на ногтях, если в цельном образе нет особых ярких пятен. Лак ярких цветов выбирайте из классических: бордо, благородный красный. Ну и конечно, аккуратно обработанные руки, без трещинок, порезов и прочих повреждений.

Обувь деловой дамы . предпочтительна закрытого типа, даже в летнюю жару. Возможно, некоторое допущение в виде слегка заметного педикюра, то есть, носок на паре не открыт полностью, а слегка обрезан. Каблук предпочтителен средней высоты (6 см), допустимо выше средней, но не туфли на шпильках и платформе в носочной части. Кожа ножек вне времени года прикрывается колготками натуральных оттенков либо черными, гармонирующими с цветовой гаммой комплекта одеяния.

Преобладающий во многих офисах деловой стиль женских одеяний совсем не пропагандирует превращения в незаметную и однотонную мышь. Ассортиментные предложения, как офисной одежды, обуви, так и аксессуаров, на столько широки, что крайностей для воссоздания собственного имиджа фактически не существует.

Рабочий гардероб не средство самовыражения, а отражение статуса компании, поэтому дресс-код нужно соблюдать. Разбираемся в тонкостях офисного костюма с имиджмейкером Марго Лимар.

Марго Лимар , стилист-имиджмейкер

Дресс-код довольно древнее явление. С помощью внешней атрибутики определялась принадлежность к тому или иному племени. Позже дресс-код демонстрировал социальный статус, служил целям национальной, сословной и профессиональной идентификации. По одежде можно было легко определить «своих» и род занятий каждого человека.

В современном деловом мире дресс-код является частью корпоративной культуры компании. Требования к внешнему виду сотрудников обычно четко прописаны.

Функция дресс-кода - объединить сотрудников в коллектив. Сотрудник, став частью компании, автоматически становится частью корпоративного кодекса одежды и поведения.

Сопротивляться бесполезно, лучше воспользоваться преимуществами соблюдения дресс-кода: строгий внешний вид настроит на рабочий лад и создаст соответствующий имидж, ведь небрежность в одежде может намекнуть на возможную небрежность в делах; внешняя ухоженность будет восприниматься окружающими как знак уважения к ним. Это обязательно принесет свои дивиденды и поспособствует карьерному развитию.

Во многих компаниях обязателен, и каждая деталь строго регламентирована. Предписываемая дресс-кодом одежда не является при этом униформой. Выбор кроя, длины и цвета может быть индивидуален, но заданные компанией рамки должны быть соблюдены.

Степень консервативности дресс-кода зависит от статуса компании - чем выше статус, тем строже дресс-код.

Традиционно деловой дресс-код делится на три вида:

Business best - официальный и самый строгий дресс-код для формальных встреч и важных переговоров.

Для мужчин:
формальный темно-синий деловой костюм;
белая рубашка;
галстук однотонный;
туфли-оксфорды черного цвета;
ремень в цвет обуви;
запонки;
статусные аксессуары (часы, портфель).

Для женщин:
формальный деловой костюм;
блуза рубашечного кроя;
туфли-лодочки;
каблук высотой не более 5 см;
статусные аксессуары (часы, шелковый платок-каре, сумка).

Business traditional - самый распространенный деловой дресс-код для обычного рабочего дня, встреч с клиентами, переговоров и совещаний.

Для мужчин:
деловой костюм синего или серого цвета;
рубашка светлых тонов;
галстук сдержанных цветов, возможно в полоску или с мелким набивным рисунком;
туфли-оксфорды или дерби черного или коричневого цвета
ремень в цвет обуви.

Для женщин:
деловой костюм;
платье-футляр;
юбка-карандаш (длина до колена, чуть выше или чуть ниже) и жакет;
всегда закрытые плечи;
обувь - кожаные лодочки;
светлые колготки.

Цвета базовые сдержанные: белый, серый, бежевый, бордовый, синий.

Business casual - демократичный уровень офисного дресс-кода для пятницы, неформальных встреч и выездных семинаров.

Для мужчин:
неформальный деловой костюм;
возможны непарные решения: сочетание блейзера или твидового пиджака с однотонными брюками, иногда джинсами;
вместо рубашки допустимы водолазки и поло;
обувь: туфли-дерби, лоферы, монки, броги, корреспонденты;
допустимы кардиганы и пуловеры.

Для женщин:
брюки или юбка из трикотажа, без строгих ограничений, но слишком яркие и спортивные решения не допускаются.

Для офиса всегда неприемлемы:

1. Грязные, обкусанные ногти.

2. Неопрятные волосы.

3. Нечищеная обувь.

4. Потертые и рваные джинсы.

5. Яркий макияж, лак, колготки.

6. Многоцветность в одежде.

7. Слишком массивные и броские украшения.

8. Кожа, гипюр, атлас, кружево.

9. Кроссовки, мокасины, пантолеты, босоножки, туфли с открытым мыском.

10. Обтягивающие силуэты, глубокое декольте, прозрачная одежда.

Согласитесь, сегодня совсем не выглядит удивительным то, что современным миром все чаще правят женщины. Слабый пол уже не первый год демонстрирует свою значимость, профессионализм и лидерские качества во многих сферах жизнедеятельности. Вполне естественно, что дамам, занимающим официальные должности, приходится уделять своему образу немало времени. Как выгладит деловой стиль в одежде для женщин, строящих успешную карьеру? Попробуем разобраться с этим вопросом.

Молодое направление в моде берет свое начало от английской классики. В ее основе предельная строгость, порой граничащая с пуританством. Деловой стиль добавляет к традиционной чопорности официального костюма полезную функциональность и соответствие текущим модным тенденциям.
В зависимости от должностного уровня работающей женщины и требований дресс-кода различают несколько видов одежды офисной направленности.

Business Formal (формально деловой) – строгий консервативный стиль, не признающий никаких проявлений индивидуальности. В список непременных требований, предъявляемых к элементам рабочего гардероба, входят:

одежда из однотонных тканей, предпочтительно шерстяных;
наличие нескольких видов костюмов (жакет с юбкой, платьем, брюками);
блузы типа мужских сорочек белого цвета;
длина юбки или платья – не выше колена;
брюки прямого кроя полуприлегающего силуэта;
длинные рукава независимо от сезона;
матовые колготки телесных оттенков;
туфли лодочки на каблуке средней высоты;
минимальный макияж, маникюр натуральных цветов, волосы, собранные в прическу.

Формально-деловой стиль обязателен в организациях, занимающихся политическими вопросами, банковским делом, юридическими проблемами или страховыми случаями. Желательно придерживаться строгого имиджа в стенах образовательных и религиозных заведений.

Читайте также: Джинсы-бананы: комфортно, стильно, нестандартно

Modern Business (деловой управленческий) – стиль с небольшим количеством требований, допускающий некоторые проявления индивидуальных предпочтений.

Из чего складывается образ:

цветовое разнообразие и сдержанные рисунки на ткани;
наличие жакета или жилета;
одежда средней длины;
блузы из шелковых, хлопчатобумажных тканей;
в летнюю жару допускаются короткие рукава;
обязательно наличие колготок;
естественные цвета в макияже и маникюре;
волосы могут быть распущенными (по ситуации).

Управленческий стиль – идеальный вариант для женщин старше 45 лет или занимающих руководящий пост. Он будет также уместным в любом возрасте в случаях посещений публичных мероприятий и деловых визитов (выставки, конференции, концерты, родительские собрания).

Business casual (неформально деловой) – нетребовательный и свободный стиль. В создании модного образа допускаются:

большой выбор тканей разной окраски и рисунков;
длина юбки до колена;
верхняя часть костюма – кофточки, блузы, топы;
короткие рукава в жаркое время;
низкие балетки или обувь с открытой пяткой или мыском взамен туфель лодочек;
прически разнообразного исполнения, в том числе распущенные волосы;
неяркий макияж и цвет маникюра в тон к костюму;
броские крупные ювелирные украшения.

Одежду неформально стиля можно носить на работу, где нет жестких требований к внешнему виду. Кроме того, легкий налет официоза в костюме подойдет при посещении кинотеатров, бутиков, прогулок в центре города, а также для встреч с друзьями в кафе или ресторане.

Недопустимые вещи

Официально-деловой стиль одежды для женщин полностью исключает ношение некоторых предметов:

трикотажные футболки, рубашки, кофточки безрукавки;
любая одежда с надписями;
вещи, обнажающие живот или открывающие нижнее белье;
спортивные костюмы;
джинсы, леггинсы, шорты, мини-юбки;
изделия из кожи, в том числе верхняя одежда (пальто, плащи, куртки);
открытая, спортивная или пляжная обувь.

Правила хорошего тона обязывают соблюдать основные требования к рабочему костюму деловой женщины в любой обстановке.

Читайте также: Яркие и оригинальные юбки на лямках и бретельках

Подбираем гардероб для офиса

Работая над созданием официальных образов, независимо от строгости дресс-кода всегда следует придерживаться некоторых правил рабочего костюма:

классическое сочетание белого и черного;
скромность, сдержанность и утонченность;
удобство, простота и функциональность;
женственность, грациозность и элегантность.

Оптимальный вариант нижней части женского костюма – это юбка. Фото моделей на дорожках подиумов станут хорошей подсказкой в выборе подходящих моделей. В офисе уместно носить фасоны типа карандаш, тюльпан, трапеция, полусолнце. Хорошо смотрится также юбка со складками в самых разных вариациях. Офисная модель допускает наличие умеренных рисунков на ткани – клетка, простая геометрия, мелкий горошек. Приветствуется декоративное оформление юбок драпировкой, карманами, пуговицами, шнуровкой.

Брюки представляют собой разновидность части делового костюма. В основном для офиса выбирают модели классического кроя прямых форм. Если брюки не являются элементом костюмной пары, то они могут отличаться от пиджака по фактуре и цветовому решению. Но соответствие стилевой направленности должно обязательно присутствовать.

Верхняя часть ансамбля может отличаться большим разнообразием фасонов и расцветок. Для рабочей обстановки хорошо подходят блузки, гольфы с высоким воротом, облегающие топы. Сверху обязательно присутствие строгого пиджака, элегантного жакета или облегающего жилета. В неформальном стилевом решении их можно заменить удлиненным кардиганом, короткой кофточкой болеро или блейзером (клубным пиджаком).

Дополнительные элементы делового костюма

Традиционной моделью офисного стиля являются, конечно, туфли лодочки. Высота и фасон каблука могут варьироваться, опираясь на индивидуальные предпочтения и физические возможности женщины. Желательно, чтобы обувь имела однотонное покрытие из матовой, лакированной или замшевой кожи. Летом вполне уместны туфли из текстильного полотна.